Arbeitszeitrechner mit Pause

Berechnen Sie Arbeitsbeginn, Arbeitsende, Pausenzeit, Nettoarbeitszeit und Dezimalstunden direkt im Browser.

30 Min. ab > 6 h
45 Min. ab > 9 h

Arbeitszeit berechnen

Start, Ende und Pause eingeben - Ergebnis sofort als Stunden und Dezimalwert.

Rundung
8:15
Nettoarbeitszeit
8,25 h
Dezimalstunden
Anwesenheit 9:00
Pause 45 Min.
Wochenarbeitszeit 41,25 h
Ende am Folgetag Nein
Pausenhinweis
Pause ausreichend eingeplant
Eingaben plausibel
Ergebnis kopiert.

Arbeitszeit berechnen: Arbeitsstunden, Pause und Dezimalzeit

Der Arbeitszeitrechner beantwortet die wichtigste Frage am Tagesende: Wie viele bezahlte Arbeitsstunden bleiben nach Abzug der Pause?

Wie funktioniert der Arbeitszeitrechner?

Geben Sie Arbeitsbeginn, Arbeitsende und die gesamte Pausenzeit ein. Der Rechner ermittelt zuerst die Anwesenheitszeit und zieht danach die Pause ab. Das Ergebnis sehen Sie in zwei Formen: als Stunden und Minuten, zum Beispiel 8:15, und als Dezimalstunden, zum Beispiel 8,25 h.

Dezimalstunden sind besonders praktisch fuer Lohnabrechnung, Stundenzettel und den Vergleich mit einem Stundenlohn. Wenn Sie 8 Stunden und 15 Minuten gearbeitet haben, entspricht das 8,25 Stunden. Bei einem Stundenlohn von 18 Euro waeren das 148,50 Euro brutto fuer diesen Arbeitstag.

Formel: Arbeitszeit mit Pause berechnen

Grundformel
Nettoarbeitszeit = Arbeitsende - Arbeitsbeginn - Pause
Nutzen Sie diese Formel fuer einzelne Arbeitstage, Schichten und Stundenzettel.
Dezimalstunden
Dezimalstunden = Stunden + Minuten / 60
8 Stunden 45 Minuten werden zu 8,75 Stunden.

Beispiele fuer Arbeitszeit mit Pause

Arbeitsbeginn Arbeitsende Pause Nettoarbeitszeit Dezimalstunden
08:00 17:00 45 Min. 8:15 8,25 h
09:00 18:00 60 Min. 8:00 8,00 h
06:00 14:00 30 Min. 7:30 7,50 h
22:00 06:00 30 Min. 7:30 7,50 h

Pausenregel in Deutschland richtig einordnen

Der Pausenhinweis im Tool orientiert sich an § 4 Arbeitszeitgesetz. Danach sind bei mehr als sechs bis zu neun Stunden Arbeitszeit mindestens 30 Minuten Ruhepause vorgesehen, bei mehr als neun Stunden mindestens 45 Minuten. Pausen koennen in Abschnitte von jeweils mindestens 15 Minuten aufgeteilt werden.

Wichtig: Der Rechner ersetzt keine Rechtsberatung und kennt keine betrieblichen Sonderregeln, Tarifvertraege oder Schichtmodelle. Er hilft aber, typische Eingabefehler zu erkennen und die geplante Pause grob mit der gesetzlichen Mindestlogik abzugleichen.

Wann ist ein Arbeitszeitrechner sinnvoll?

  • Stundenzettel: Arbeitsstunden sauber als Zeitwert und Dezimalwert notieren.
  • Lohnkontrolle: Tagesstunden mit dem vereinbarten Stundenlohn multiplizieren.
  • Schichtarbeit: Schichten ueber Mitternacht ohne Kopfrechnen erfassen.
  • Teilzeit: Einschaetzen, ob mehrere kurze Tage zur vereinbarten Wochenarbeitszeit passen.
  • Ueberstunden: Nettoarbeitszeit mit Sollzeit vergleichen.

Arbeitszeit, Monatsstunden und Stundenlohn verbinden

Ein Tageswert allein sagt noch nicht, wie Ihr Monatslohn entsteht. Fuer wiederkehrende Arbeitszeiten koennen Sie die berechneten Tagesstunden mit den Arbeitstagen pro Woche multiplizieren. Der Rechner zeigt deshalb auch eine ungefaehre Wochenarbeitszeit. Fuer durchschnittliche Monatswerte nutzen Sie anschliessend den Monatsstunden Rechner.

Wenn Sie aus Monatslohn und Wochenstunden Ihren Stundenlohn ableiten moechten, fuehrt der naechste Schritt zum Stundenlohn Rechner. Fuer reduzierte Arbeitszeiten und Gehaltsvergleiche ist der Teilzeit Rechner passend.

Typische Fehler bei der Arbeitszeitberechnung

Fehler Warum das problematisch ist Besser so
Pause vergessen Die bezahlte Nettoarbeitszeit wird zu hoch angesetzt. Gesamte Ruhepause in Minuten eintragen.
8:30 als 8,30 Stunden lesen 30 Minuten sind 0,5 Stunden, nicht 0,30 Stunden. Dezimalwert 8,50 h verwenden.
Nachtschicht falsch rechnen Ende am Folgetag wirkt kleiner als der Beginn. Der Rechner erkennt Endzeiten vor Startzeiten als Folgetag.
Istzeit und Sollzeit vermischen Eine lange Anwesenheit ist nicht automatisch bezahlte Arbeitszeit. Pause, Rundung und betriebliche Regeln getrennt pruefen.

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Haeufig gestellte Fragen

Rechnen Sie Arbeitsende minus Arbeitsbeginn und ziehen Sie danach die Pausenminuten ab. 08:00 bis 17:00 minus 45 Minuten ergibt 8 Stunden 15 Minuten Nettoarbeitszeit.

8,25 Stunden sind 8 Stunden und 15 Minuten. Die 0,25 steht fuer ein Viertel einer Stunde.

Ja. Wenn das Arbeitsende vor dem Arbeitsbeginn liegt, behandelt der Rechner das Ende als Uhrzeit am Folgetag, zum Beispiel 22:00 bis 06:00.

Ruhepausen werden in der Regel von der Arbeitszeit abgezogen. Ob bestimmte Unterbrechungen bezahlt werden, haengt von Vertrag, Tarifvertrag oder betrieblichen Regeln ab.

Teilen Sie die Minuten durch 60 und addieren Sie das Ergebnis zu den vollen Stunden. 8 Stunden 45 Minuten werden also zu 8 + 45/60 = 8,75 Stunden.
Letzte Aktualisierung: Mai 2026 | Der Rechner dient der Orientierung und ersetzt keine individuelle arbeitsrechtliche Beratung.